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<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Happy Friday, OASFAA!<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Please see the email below from our NASFAA Past National Chair, Lori Vedder. NASFAA is seeking applications for their Diversity Leadership Program. They hope
 to select one person from each of the six regions, and I see no reason why it shouldn’t be someone from Oklahoma. Some of the benefits are:<o:p></o:p></span></p>
<ul type="disc">
<li class="MsoNormal" style="color:#002060;mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;background:white">
<span style="font-size:11.5pt;font-family:"Calibri",sans-serif">Complimentary registration to the NASFAA Annual Conference and a stipend to be used on hotel, meals, travel (included is an invitation to come early and observe at the NASFAA Summer Board Meeting);<o:p></o:p></span></li><li class="MsoNormal" style="color:#002060;mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;background:white">
<span style="font-size:11.5pt;font-family:"Calibri",sans-serif">Complimentary registration to the NASFAA Leadership Conference and a stipend to be used on hotel, meals, travel (included is a crash-course in legislative advocacy, via the Hill Visits program);<o:p></o:p></span></li><li class="MsoNormal" style="color:#002060;mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;background:white">
<span style="font-size:11.5pt;font-family:"Calibri",sans-serif">One free online NASFAA U course, plus the associated credential test, to ideally be used within the DLP program year;<o:p></o:p></span></li><li class="MsoNormal" style="color:#002060;mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;background:white">
<span style="font-size:11.5pt;font-family:"Calibri",sans-serif">Assigned a mentor who has previously served on NASFAA's Board of Directors; this will involve regular mentorship calls; and<o:p></o:p></span></li><li class="MsoNormal" style="color:#002060;mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto;mso-list:l0 level1 lfo1;background:white">
<span style="font-size:11.5pt;font-family:"Calibri",sans-serif">Hold a place on one committee, working group or task force for each participant, to ensure volunteer experience.<o:p></o:p></span></li></ul>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Have a great weekend!<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D"><o:p> </o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Andrew Hammontree, MBA, CFAA®<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Director of Financial Aid<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Francis Tuttle Technology Center<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">12777 N Rockwell Ave.<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">Oklahoma City, OK  73142<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">P (405) 717-4336<o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:8.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D">F (405) 717-4392</span><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif;color:#1F497D"><o:p> </o:p></span></p>
<div>
<div style="border:none;border-top:solid #E1E1E1 1.0pt;padding:3.0pt 0in 0in 0in">
<p class="MsoNormal"><b><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif">From:</span></b><span style="font-size:11.0pt;font-family:"Calibri",sans-serif"> Lori Vedder <lvedder@umich.edu>
<br>
<b>Sent:</b> Friday, September 20, 2019 11:51 AM<br>
<br>
<o:p></o:p></span></p>
</div>
</div>
<div>
<div>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">Good Friday Afternoon NASFAA Board Members,</span><o:p></o:p></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">As this year's chair of AGC I am reaching out to ask for your assistance.  As you know, last year marked a very successful year for our inaugural Diversity Leadership
 Program (DLP).  Every one of the participants have already landed a spot on a board or are in some way contributing at a high level in association work (state,regional or national).  One recently gave birth, so we are batting .833, but, I see the program as
 a 100% win for everyone!</span><o:p></o:p></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">Now in its
<u>second</u> year, NASFAA's Diversity Leadership Program (DLP) is <b>seeking six new participants to receive a robust portfolio of benefits, mentorship, and guidance to aid in their development as financial aid association leaders at the state, regional, and
 national level. </b>DLP aims to advance the careers of individuals from identified under-represented groups in the association and create a strong and diverse pipeline for association leadership.</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:black"> </span><span style="color:#222222"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><b><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:red">Applications are due Sept. 27, 2019 – one week from today – and we need your help to create candidates
 from every region! </span></b><b><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:black">Here’s the link to the information and application: <a href="https://www.nasfaa.org/diversity" target="_blank"><span style="color:#954F72">https://www.nasfaa.org/diversity</span></a>.</span></b><span style="color:#222222"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:black"> </span><span style="color:#222222"><o:p></o:p></span></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">Please refer to the DLP webpage for more information about program benefits, the applicant selection
 process, and eligibility criteria. </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">Tap into your states and regions and lets generate another solid group of diverse leaders!  After all,
 "part of this board's responsibility is to provide for its own perpetuation." </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">Appreciate you all and all that you stand for!  Together, we stand even stronger!</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><o:p> </o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:13.5pt;font-family:"Verdana",sans-serif;color:#0C343D">Thank you for your assistance!</span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-family:"Arial",sans-serif;color:#222222"> <o:p></o:p></span></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><b><i><span style="font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#073763">L<span class="gmaildefault">ori Vedder, 19-20 Past National Chair</span></span></i></b><o:p></o:p></p>
</div>
<div>
<p class="MsoNormal"><span class="gmaildefault"><b><i><span style="font-family:"Tahoma",sans-serif;color:#073763">Association Governance Chair</span></i></b></span><o:p></o:p></p>
</div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
<div>
<div>
<p class="MsoNormal"><o:p> </o:p></p>
</div>
<blockquote style="border:none;border-left:solid #CCCCCC 1.0pt;padding:0in 0in 0in 6.0pt;margin-left:4.8pt;margin-right:0in">
<div>
<div>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="color:black"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"><span style="font-size:11.0pt"> </span><o:p></o:p></p>
<p class="MsoNormal" style="mso-margin-top-alt:auto;mso-margin-bottom-alt:auto"> <o:p></o:p></p>
</div>
<p class="MsoNormal" style="margin-bottom:12.0pt"><o:p> </o:p></p>
</div>
</blockquote>
</div>
</div>
</div>
</div>
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