<!DOCTYPE HTML PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN">
<HTML><HEAD>
<META http-equiv=Content-Type content="text/html; charset=US-ASCII">
<META content="MSHTML 6.00.2900.2604" name=GENERATOR></HEAD>
<BODY id=role_body style="FONT-SIZE: 10pt; COLOR: #000000; FONT-FAMILY: Arial" 
bottomMargin=7 leftMargin=7 topMargin=7 rightMargin=7><FONT id=role_document 
face=Arial color=#000000 size=2>
<DIV>
<DIV><FONT size=2><STRONG></STRONG></FONT>&nbsp;</DIV>
<DIV><FONT size=2><STRONG></STRONG></FONT>&nbsp;</DIV>
<DIV><FONT size=2><STRONG>ASSISTANT/SENIOR ASSISTANT DIRECTOR</STRONG><BR>Office 
of Scholarships and Student Aid<BR>University of North Carolina at Chapel 
Hill<BR><BR><BR><STRONG><U>DESCRIPTION:</U></STRONG>&nbsp; The University of 
North Carolina at Chapel Hill is seeking an Assistant/Senior Assistant Director 
(title based on appropriate experience) for the Office of Scholarships and 
Student Aid.&nbsp; This is a full-time, permanent, EPA non-faculty position 
within the University that reports directly to the Deputy Director of 
Scholarships and Student Aid.<BR></FONT><FONT size=2><BR><STRONG><U>MAJOR 
RESPONSIBILITIES:</U></STRONG> </FONT></DIV>
<P><FONT size=2><STRONG><U>Primary Liaison to Graduate and Professional School 
Programs:</U></STRONG> The Assistant Director is responsible for providing 
guidance and support to the graduate and professional school programs (Law, 
Dental, Medical, Business, Nursing etc.) concerning their merit and need-based 
departmental aid programs.&nbsp; This includes assisting with publications, 
outreach activities, policy and procedure development, eligibility 
determination, awarding and year-end reporting.&nbsp; Attending national 
conferences that focus on graduate and professional aid issues is 
important.<BR><BR><STRONG><U>Manage Student Loan Programs:</U></STRONG> The 
Assistant Director manages FFELP and private loan programs so that high levels 
of service and delivery of loan funds are met.&nbsp; This includes working with 
lenders and guarantee agencies to ensure that current operating procedures are 
as efficient as possible.&nbsp; Coordinating the completion of Federal Entrance 
and Exit Counseling requirements is a 
responsibility.<BR><BR><STRONG><U>Supervision of Staff:</U></STRONG> The 
Assistant Director is responsible for the supervision of two full-time 
positions.&nbsp; The first is a Student Services Manager who oversees office 
automated loan processes and systems, along with providing problem solving 
expertise for individual student cases.&nbsp; The second position is a Senior 
Counselor who directly supports students within the MBA, Executive MBA and 
Master of Accounting programs.&nbsp; This position is physically housed in the 
School of Business.<BR><BR><STRONG><U>Need-Based Processing:</U></STRONG> The 
Assistant Director is responsible for managing and processing a portion of the 
total number of need-based financial aid applications received by the Office of 
Scholarships and Student Aid.&nbsp; This involves determining aid eligibility, 
exercising professional judgment, and having a clear understanding and 
comprehension of Federal Title IV financial aid 
regulations.<BR><BR><STRONG><U>Member of Office Management Team:</U></STRONG> 
The Assistant Director is a member of the management team within the Office of 
Scholarships and Student Aid.&nbsp;&nbsp;As a collaborative group, they are 
responsible for the development and implementation of policies and procedures 
that ensure Office and University goals are successfully being 
met.<BR><BR><STRONG><U>QUALIFICATIONS:</U></STRONG>&nbsp; A Master's degree plus 
five years of relevant experience with financial aid programs is strongly 
preferred.&nbsp; The ideal candidate will have experience in a large public 
university setting working with graduate and professional school&nbsp;<SPAN 
class=796205313-08042005>aid </SPAN>programs, or related equivalents.&nbsp; 
He/she will demonstrate exceptional written and oral communication skills, along 
with demonstrated leadership and counseling skills.&nbsp; The position requires 
an individual with a good eye for detail, exceptional organizational and 
time-management skills, and a strong work ethic.<BR><BR><STRONG><U>STARTING 
DATE:</U></STRONG> Appointment to begin on or after May 15, 
2005.<BR><BR><STRONG><U>SALARY:</U></STRONG>&nbsp;&nbsp;Competitive salary 
commensurate with education, skills and experience.&nbsp; Comprehensive benefits 
package provided along with an excellent work environment including an office 
staff of highly professional and motivated 
individuals.<BR><BR><STRONG><U>PROCEDURES:</U></STRONG>&nbsp; Review of 
applications will begin immediately, and applications will be accepted until the 
position is filled.&nbsp; A letter of application, resume and the names of three 
professional references should be submitted to:<BR><BR>Vincent C. 
Amoroso<BR>Deputy Director<BR>Office of Scholarships and Student Aid<BR>P. O. 
Box 1080<BR>University of North Carolina at Chapel Hill<BR>Chapel Hill, NC&nbsp; 
27514<BR><BR><BR>ABOUT THE UNIVERSITY: The University of North Carolina at 
Chapel Hill is one of the nation's premier institutions of higher 
education.&nbsp; Located near the Research Triangle Park, the campus has over 
24,000 students and over 9,000 employees.&nbsp; Previously ranked first by 
FORTUNE Magazine as the nation's best area for business and in which to 
live.&nbsp; The campus environment and larger community is characterized by a 
combination of strong academics, high-tech, and cultural diversity.&nbsp; The 
Raleigh/Durham/Chapel Hill area provides excellent educational opportunities and 
immense cultural and recreational activities.<BR><BR>The University of North 
Carolina at Chapel Hill is an Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. 
Women and minorities are encouraged to 
apply</FONT></P></DIV></FONT></BODY></HTML>